2012年11月BEC高級考試已于11月18日結(jié)束，介于目前還沒有真題以及較權(quán)威的答案版本，滬江小編先將一份滬江網(wǎng)校學(xué)員與滬友的回憶版真題及答案送上，僅供參考。該真題及答案為滬江網(wǎng)首發(fā)！同時歡迎參加考試的同學(xué)們一起來交流，回憶真題，本文將持續(xù)更新！滬江網(wǎng)用戶參與討論請戳>>>?（PS：滬江網(wǎng)校學(xué)員請戳此參與討論>>>）

閱讀部分：

Part1:

關(guān)于felxible working time，8條里有一條提到flexible working使經(jīng)理不能很好地管理員工，有一條提到要換經(jīng)理，有一條提到公司可以犧牲利益給員工flexible working，因此留住員工，還有特定種類員工喜歡flexible working,flexible working 的方式，換掉不能適應(yīng)flexible working 的經(jīng)理。（滬江網(wǎng)校美劇口語10月班學(xué)員Diliya1995提供）

Part2:

關(guān)于一個人的經(jīng)營方式：不要事事去做計(jì)劃，背景，支持的實(shí)例，其它不用他理念的公司出現(xiàn)的問題。（滬江網(wǎng)校美劇口語10月班學(xué)員Diliya1995提供）

Part3：

HR 得到股份，公司業(yè)績好很多，這部分時間不夠，看的不太仔細(xì)，說CEO引進(jìn)什么制度，由他發(fā)揚(yáng)，具體的trainning program ,員工在其中的收獲，由此得出的經(jīng)驗(yàn)（最后一道題問的），基本上每段一題，單詞蠻煩。（滬江網(wǎng)校美劇口語10月班學(xué)員Diliya1995提供）

Part4:

講的是一個國家的紡織廠工人舉行大罷工，抗議雇傭者和政府單方面修改協(xié)議。文段中出現(xiàn)罷工者代表的談話，最后又出現(xiàn)了另一起可能發(fā)生的罷工。（滬江網(wǎng)校BEC高級9月通關(guān)班學(xué)員suichuan提供）

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寫作部分：

小作文：

描述4年中四個不同部門的汽車銷量的增長對比：小轎車英國國內(nèi)國外銷量，商務(wù)車在英國國內(nèi)國外的銷量（滬江網(wǎng)校BEC高級暑期通關(guān)班學(xué)員hx_xmy提供）

大作文：

Report:

要求寫一篇報告，針對部門內(nèi)的浪費(fèi)情況和原因。要點(diǎn)：1.該報告的簡介；2.搜集資料的渠道；3.浪費(fèi)的現(xiàn)象有哪些；4.改善措施。（滬江網(wǎng)校BEC高級5月通關(guān)班學(xué)員pansies0814提供）

Proposal:

關(guān)于sponsorship的，是比較常見的商務(wù)話題。這個話題還在真題集上出現(xiàn)過。只不過今天考的要難。（滬友iris_shuang提供）

Letter:

You are a marketing company, one of your potential customer have asked you to give them a promotion about their company. 1).outline the possible ways how will you to promote their company; 2).take the examples of you customers you have been helped; 3). ask for more information of that company; 4).suggest a meeting（滬江網(wǎng)校BEC高級5月通關(guān)班學(xué)員fang5423提供）

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聽力部分：

Part1：

1.勉強(qiáng)記得頭兩個是corporate, starter，最后兩個應(yīng)該是seminars, contract，還有一個off-the-shelf。（滬江網(wǎng)校BEC高級5月通關(guān)班學(xué)員pansies0814提供）

2.除了最后一個是contract，其他順序是真記不清了，應(yīng)該還有CROSS SELL和CUSTOMER FACING，具體中間有沒有連字符神馬滴應(yīng)該不影響吧，starter是第三或四吧。（滬江網(wǎng)校BEC高級暑期通關(guān)班學(xué)員lena3345提供）

3.好像記得有corporate, cross-sell , start-up, food, contract,seminars, IT system ，potential purchases.就這幾個了。（滬友蘇有朋的朋友提供）

4.把我能想到的聽力Part I答案寫下吧……想到什么寫什么沒啥順序的：corporate、contract（也有可能是contact）、spreadsheet,off the shelf(大概是這樣）、IT system、startup、cross-sell、seminar（滬友夢之冰峰提供）

Part2:

1.關(guān)于公司管理存在的問題，自己的看法（滬江網(wǎng)校BEC高級暑期通關(guān)班學(xué)員hx_xmy提供）

2.說team的困難、solution，句子不超過8個詞。solution里有提到個人目標(biāo)，整體目標(biāo)，達(dá)成一致，員工需要鼓勵，leader輪著做，替換leader ，speaker4在說他的leader總是做決定時欠考慮。（滬江網(wǎng)校美劇口語10月班學(xué)員Diliya1995提供）

Part3:

1.找一個subcontractor,男女兩位談話者，問題前總會聞到其中一方說了什么，注意不要答成另一方 問了what ,why ,how,problems最后一題又問可能帶來的前景，倒數(shù)第二題是問怎樣可以更好地和、subcontractor 溝通。（滬江網(wǎng)校美劇口語10月班學(xué)員Diliya1995提供）

2.關(guān)于如何選擇發(fā)包公司（subcontractor），A是找agent，B是競標(biāo)（tender，bidding），C是通過熟人介紹（informal contact）。三個選項(xiàng)在文章都出現(xiàn)了。女的認(rèn)為選C……男的還反駁了一下……問題問的是男的如何認(rèn)為。我特意看了下是男的認(rèn)為，所以選了A。不過出了考場后，我同學(xué)跟我說應(yīng)該是選B，因?yàn)槟械恼f考慮到成本問題，最好還是通過bidding競標(biāo)的方式，所以選B。我欲哭無淚啊。。。（滬友enly694提供）

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口語部分：

Part1:

1.Where are you from? How's your study? （滬江網(wǎng)校BEC高級5月通關(guān)班學(xué)員龔瑩瑩提供）

2.問的你從哪來，介紹自己，外加問了說一說你自己的學(xué)習(xí)情況（滬江網(wǎng)校BEC高級暑期通關(guān)班學(xué)員hx_xmy提供）

3.先問你從哪來，再讓你介紹一下你學(xué)習(xí)工作的地方。比較關(guān)鍵的是考官問了我一個比較難回答的問題：whether you think the businesses in China has become more informal？（滬江網(wǎng)校BEC高級5月通關(guān)班學(xué)員fang5423提供）

4. what kind of change do you think has happened in Chinese consumers’ behaviour? （滬江網(wǎng)校BEC高級9月通關(guān)班學(xué)員suichuan提供）

5.一開始很happy啊，問什么家鄉(xiāng)啦，專業(yè)啦，問到商務(wù)問題就傻眼了，問我的是what kind of business will be popular in the future?問我partner的好像是what changes customer behavior?（滬友咯咯雞1216提供）

Part2:

1.關(guān)于conferences：how to prepare a successful conference（滬江網(wǎng)校BEC高級9月通關(guān)班學(xué)員xiumixiumi提供）

2.我選的是Training 大概意思請外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的話要考慮什么因素（滬江網(wǎng)校BEC高級5月通關(guān)班學(xué)員龔瑩瑩提供）

3.怎樣在公司里快速的升職（滬江網(wǎng)校BEC高級暑期通關(guān)班學(xué)員hx_xmy提供）

4.How to get information before attending an interview of the company.（滬江網(wǎng)校BEC高級暑期通關(guān)班學(xué)員zhxmzh提供）

5.是問一個公司的環(huán)境友好度對購買欲的影響。（滬江網(wǎng)校美劇口語10月班學(xué)員Diliya1995提供）

6. how can you ensure the needs of training are identified accurate for our employees? （滬江網(wǎng)校BEC高級5月通關(guān)班學(xué)員fang5423提供）

7. the importance of maintaing a good relationships with your suppliers（滬江網(wǎng)校BEC高級9月通關(guān)班學(xué)員suichuan提供）

Part3:

1.我們是Computer Manufacturer，現(xiàn)在有新的競爭者采用降價的手段 ①我們應(yīng)不應(yīng)該降價? ②除了降價我們還能做什么（滬江網(wǎng)校BEC高級5月通關(guān)班學(xué)員龔瑩瑩提供）

t staff in existing workforce（滬江網(wǎng)校BEC高級暑期通關(guān)班學(xué)員晶稀飯?zhí)峁?/p>

3.公司要轉(zhuǎn)變得更加環(huán)保，問1、應(yīng)在哪些方面變得更greener,2、公司在改變之前應(yīng)該考慮哪些因素（滬江網(wǎng)校BEC高級暑期通關(guān)班學(xué)員hx_xmy提供）

4. The travel company you work for is worried about the decline in booking rate.Your manager ask you to discuss over it. 1)??? How to find the reason of declining booking; 2)? What measures should be take to turn around the decline. （滬江網(wǎng)校BEC高級9月通關(guān)班學(xué)員suichuan提供）

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