勒夫駁斥德國內(nèi)訌傳聞 看球場評說職場道理
世界杯對于我們來說是球場,對于踢世界杯的球員來說,就是他們的職場。
拉姆在賽前接受采訪時表示不愿放棄隊長袖標(biāo),不知道有多少人跟小編一樣第一反應(yīng)是反感,重要比賽當(dāng)前怎么能話逼宮。尤其是媒體繼續(xù)報道巴拉克黯然離開南非 blabla...
但是仔細(xì)想想,他不是自己沒事出來表白的,他是在接受采訪的時候說的。如果是記者問他“世界杯結(jié)束后,你愿意把隊長袖標(biāo)還給巴拉克嗎?” 他應(yīng)該怎樣回答呢?
雖然滬江小編偶一直偏愛有帥哥的球隊,不過這回真的不是替拉姆說話哈。假如拉姆當(dāng)時回答說,世界杯之后巴拉克回來肯定要還給他的啦,他永遠(yuǎn)是我們的隊長,我年紀(jì)還小不如他經(jīng)驗豐富嘛之類的,德國隊的球員真的就能安心了嗎?大戰(zhàn)當(dāng)前,德國隊需要的恐怕不是一個上不了場的精神領(lǐng)袖,而是一個能領(lǐng)導(dǎo)他們前進(jìn)的隊長。
這其中還有一個值得討論的問題,職場里,你施展了自己的才華之后,是應(yīng)該繼續(xù)跟在前輩的后面走,還是應(yīng)該跳脫前輩的束縛,自己大力發(fā)揮呢?
對此,小編的建議是,如果你所在單位是一個論資排輩熬年頭的地方,那還是繼續(xù)韜光養(yǎng)晦著,好處先給前輩們占著,安心等著輪到你的那一天就好。如果你所在的單位是一個實力說話的地方,那也沒有必要太謙虛,自己都一味認(rèn)定自己不如別人,別人怎么能放心讓你擔(dān)當(dāng)重任呢?
當(dāng)然,如果沒有記者采訪的前提,拉姆自己跑到啥博客微博之類的地方自我表白的話,那就是另外一回事了,兩軍交戰(zhàn)之前,的確是不應(yīng)該用新老領(lǐng)導(dǎo)層的話題來橫生枝節(jié)。
不過,拉姆的領(lǐng)導(dǎo)能力是否有他自己說的那么強大,巴拉克的離去究竟是因為受傷還是因為療傷,咱們今天半夜拭目以待吧。
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