跳槽，不管是“騎驢找馬”還是“裸辭”都會存在一定的“隱性”成本。例如，心理成本、人際成本、機(jī)會成本、風(fēng)險成本等。 　?

心理成本：?
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相比“騎驢找馬”，“裸辭”需要承擔(dān)更大的壓力，更需要保持一個良好的心態(tài)。“裸辭”前，自己需要有一個充分的心理準(zhǔn)備，對“裸辭”后有可能發(fā)生的最糟糕的事情有一個預(yù)測并做好相應(yīng)的對策?！奥戕o”后，盡管之前有過未雨綢繆，但事事難料，各種困難挫折降臨時，仍然會讓人的信心受挫，感覺茫然無措。?
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“裸辭”前后需要面臨的壓力如經(jīng)濟(jì)上的壓力、職業(yè)空白的壓力、找工作的壓力等，這些壓力如一座座大山壓在求職者的身上。一旦壓力過大，或者化解不及時，就會轉(zhuǎn)化為心理上的壓力。心態(tài)不穩(wěn)，不僅會影響情緒，使你不能冷靜、客觀的處理問題，嚴(yán)重時還會影響身體健康。?
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人際成本：?
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離開一家公司的同時，也代表這一期間經(jīng)營的人際關(guān)系可能歸零，不僅是同事、公司外部的聯(lián)絡(luò)過的合作伙伴、客戶、供應(yīng)商等都可能會慢慢疏遠(yuǎn)。老關(guān)系丟失，新關(guān)系要建立、維護(hù)需要重新投入，在短期內(nèi)還看不到效果，且結(jié)果未知。?
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機(jī)會成本：?
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選擇一個機(jī)會，必定意味著放棄其他機(jī)會，包括原公司的加薪、升職機(jī)會。個人對于公司未來的發(fā)展很難評估，錯過一次晉升或一次發(fā)展機(jī)會，可能給職業(yè)生涯帶來重大的損失。新工作到底有多大發(fā)展還很難說。?
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風(fēng)險成本：?
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去到一個新環(huán)境，面對新的工作任務(wù)和人際關(guān)系都是挑戰(zhàn)。此外，新公司的發(fā)展好壞，也難以預(yù)料。就像金融風(fēng)暴、政策變動等對行業(yè)的影響不可小覷。其實，不管是行業(yè)的變動還是公司的整改，都會對你的工作產(chǎn)生直接的影響。?
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其他成本：?
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到新環(huán)境中，難免有一些小費用。若公司對著裝有要求，那你就需要花錢置備衣服。剛?cè)肼毢托峦麻g的應(yīng)酬也難免要破費一些。當(dāng)然，如果在原公司，同事們已經(jīng)熟悉，那這些費用必定可以節(jié)省下來。在物價高漲的年代，這些花銷也是不小的支出??！?

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