對(duì)話理了英語口語練習(xí)情景簡(jiǎn)單對(duì)話，希望能夠幫助到大家。 英語口語練習(xí)情景簡(jiǎn)單對(duì)話 篇1 a:I am helpless to change the situation. b: it was a clumsy mistake that got you in trouble. forgetting to give the boss his wife’s message makes you look incapable. a: but i’m usually not a blundering idiot. how can I fix the problem? b: apologize and in the future prove you aren’t incompetent. a: 我現(xiàn)在可是回天乏術(shù)了。 b: 你犯了個(gè)非常愚蠢的錯(cuò)誤，居然忘了把老板太太的話傳給老板，這顯得你很無能。 a: 我平時(shí)不是個(gè)常犯愚蠢錯(cuò)誤的傻瓜?，F(xiàn)在有什么辦法補(bǔ)救嗎? b: 先跟老板道個(gè)歉，以后再證明你并非沒有能力。 英語口語練習(xí)情景簡(jiǎn)單對(duì)話 篇2 a: what is he talking about? b: just some excuses. he is incapable

面試的時(shí)候，想要給面試官留下最好的印象，知道如何回答HR提出的意想不到的面試問題，是至關(guān)重要的。 35個(gè)最常見的情境化面試問題+回答 ?在你回顧下面列出的情境化面試題的時(shí)候，努力回想你過去曾經(jīng)遇到過的類似情況，每個(gè)問題都要使用STAR方法來思考你將如何回答、為什么這么回答。 琢磨每個(gè)問題可能會(huì)花點(diǎn)時(shí)間，但這種努力可以幫你準(zhǔn)備好一些可用的案例和快速應(yīng)對(duì)的答案，你可以利用它們來面試的時(shí)候，想要給面試官留下最好的印象，知道如何回答HR提出的意想不到的面試問題，是至關(guān)重要的。 35個(gè)最常見的情境化面試回答面試中可能會(huì)遇到的大部分常見情境化問題。 描述一下，如果你和同事關(guān)于如何推進(jìn)項(xiàng)目產(chǎn)生了分歧，你會(huì)怎么做？你如何解決意見分歧？ Describe what you would do if you disagreed

方面

劃上的經(jīng)驗(yàn)和技巧。) A：I hope to demonstrate my ability and talents in my field adequately. (我希望能充分展示我在這個(gè)行業(yè)的能力和智慧。) ? A：Perhaps an opportunity at a management position would be exciting.（也許有機(jī)會(huì)，我將會(huì)從事管理工作。） ?如果不愿正面回答，也可以說：?It would be premature for me to predict this. （現(xiàn)在對(duì)此問題的預(yù)測(cè)，尚嫌過早。） ? 甚至還可以打趣的說：Hypothetically speaking I might be able to do your current job as a director.（或 CEO 或 president）(說不定，我也能做你現(xiàn)在主任的工作呢！)? Q： What range of pay-scale are you interested in？(你喜歡那一種薪水層次標(biāo)準(zhǔn)？) ? A： Money is important but the responsibility that goes along with this job is what interests me the most. (薪水固然重要，但這工作伴隨而來的責(zé)任更吸引我。) ? A： 假如你有家眷，可以說： ?To be frank and open with you I like this job but I have a family to support. (坦白地說，我喜歡這份工作，不過我必須要負(fù)擔(dān)我的家庭。)?

使用STAR法，讓你講的每一個(gè)故事都能包含那些關(guān)鍵要素。這個(gè)方法可以讓你的講述聚焦在情境（S）、任務(wù)（T）、行動(dòng)（A）和結(jié)果（R）上。 根據(jù)你了解的這家公司想要什么樣特質(zhì)的員工，來調(diào)整你的回答。 用你自己的話復(fù)述面試官假定的情境，描述在那些情況下你想象中的職責(zé)是什么，闡述處理這種情況你將采取的行動(dòng)，并且勾勒出因此能帶來的預(yù)期結(jié)果。 Q17：你如何應(yīng)對(duì)經(jīng)理或其他領(lǐng)導(dǎo)的負(fù)面反饋？ How do you handle negative feedback from a manager or other supervisor? 答：“負(fù)面反饋的確會(huì)有，但不要把負(fù)面情緒藏在心底，這一點(diǎn)很重要。相反，我會(huì)聚焦在批評(píng)的事實(shí)上，盡可能建設(shè)性地看待它。如果你知道如何處理，那么所面試

完了。） Customer:?Okay, no problem. I’ll check back tomorrow.（好的，沒關(guān)系。我明天再來看看。） 對(duì)話四：詢問幫助 Customer:?Excuse me, could you recommend a good brand of olive oil?（打擾一下，你能推薦一個(gè)好的橄欖油品牌嗎？） Shop Assistant:?Certainly. Our store brand is popular, or you might like this imported one from Italy.（當(dāng)然可以。我們的店牌很受歡迎，或者你可能會(huì)喜歡這款來自意大利的進(jìn)口橄欖油。） Customer:?I’ll go with the Italian olive oil. Thank you!（我景之一。在英語交流中，掌握超市購物的相關(guān)詞匯和對(duì)話會(huì)選這個(gè)意大利橄欖油。謝謝?。?Shop Assistant:?You’re welcome. Is there anything else you need?（不客氣。還需要?jiǎng)e的嗎？） Customer:?That’s everything. Thanks for your help!（就這些了。謝謝你的幫助?。?通過以上情景對(duì)話，我們可以學(xué)習(xí)到在超市購物時(shí)常用的英語表達(dá)和對(duì)話技巧，使我們?cè)趯?shí)際場(chǎng)景中更加流利地交流。 ? 如果您對(duì)英語學(xué)習(xí)感興趣，想要深入學(xué)習(xí)，可以了解滬江網(wǎng)校精品課程，量身定制高效實(shí)用的個(gè)性化學(xué)習(xí)方案，專屬督導(dǎo)全程伴學(xué)，掃一掃領(lǐng)200暢學(xué)卡。

面試結(jié)束：禮貌道別 ①I：Any questions？ ? A：When will I know your decision？ ②I：How can we get in touch with you？ ③I：We will notify you of our decision by mail， is this convenient for you？ ④I：Thank you for your interest in our company. ? A：Thank you， Mr.Smith. Goodbye.（Thank you for your time.） ⑤I：You will be hearing from us very soon. Please send the next applicantin on your way out. ? A：OK.Thank you very much. 此外，面試官還可能問及你的家庭情況，如面試家人對(duì)你的影響等，也應(yīng)事先有所準(zhǔn)備。 退出面試時(shí)要和剛進(jìn)來時(shí)一樣彬彬有禮，充滿自信，這樣的表現(xiàn)將給你贏得一個(gè)精彩的退場(chǎng)，為你的成功增添一份希望。

使用STAR法，讓你講的每一個(gè)故事都能包含那些關(guān)鍵要素。這個(gè)方法可以讓你的講述聚焦在情境（S）、任務(wù)（T）、行動(dòng)（A）和結(jié)果（R）上。 根據(jù)你了解的這家公司想要什么樣特質(zhì)的員工，來調(diào)整你的回答。 用你自己的話復(fù)述面試官假定的情境，描述在那些情況下你想象中的職責(zé)是什么，闡述處理這種情況你將采取的行動(dòng)，并且勾勒出因此能帶來的預(yù)期結(jié)果。 如果你看到同事違反了公司規(guī)定，你會(huì)怎么做？ What would you do if you saw a co-worker breaking company policy? 答：“遵守公司規(guī)定很重要，這樣才能保持秩序和凝聚力。如果是違反了小原則，我面試的時(shí)候，想要給面試官留下最好的印象，知道如何回答HR提出的意想不到的面試會(huì)把他們叫到一邊、以一對(duì)一的談話建議他們要遵守公司規(guī)定。同時(shí)，如果是違反了大的原則，尤其是會(huì)造成安全隱患、影響公司整體成功的事情，我覺得有

面介紹商務(wù)英語情景口語對(duì)話

回答面試中可能會(huì)遇到的大部分常見情境化問題。 如果我們請(qǐng)你做一些超出你舒適區(qū)能力范疇之外的事情，你會(huì)怎么處理？ ? Tell me how you would manage a situation where we asked you to do something outside your comfort zone. 答：“說實(shí)話，這種情況不是第一次發(fā)生。在以前的工作中，我的直屬上級(jí)生病了，我被要求在一個(gè)會(huì)議上做一個(gè)重要的報(bào)告。那時(shí)候，公眾演講對(duì)我來面試的時(shí)候，想要給面試官留下最好的印象，知道如何回答HR提出的意想不到的面試說是個(gè)可怕的事情，但是我找了個(gè)老師，練習(xí)了好幾天的時(shí)間，感覺到有了信心，最后的結(jié)果也很好。這件事告訴我，只要我愿意，在需要的時(shí)候?qū)で髱椭孢m區(qū)總是可以被拓展的。” “To be honest, it wouldn't be the first time